Infirmier praticien

 

 

No de demande : 16119  
Direction générale : Santé publique Ottawa   
Service : DG de la santé publique Ottawa   
Direction : Serv santé comm bien-être prév mal chron   
Type d’emploi : 1 Permanent à temps plein  
Heures de travail : 35.00 heures par semaine  
Affiliation : CIPP  
Information sur le salaire : $102,307.66 - $124,480.72 par année (taux de rémunération de 2025)
Lieu : centre de santé sexuelle. 179, rue Clarence    
Ville : Ottawa, ON 
Catégorie d’emploi : Santé publique Ottawa  
Date limite des candidatures : 2025-02-13

 

Nota : Dans le présent avis, le masculin a valeur de genre neutre

 

RÉSUMÉ DES FONCTIONS

Santé publique Ottawa est chargée d’offrir des services et des programmes en santé publique qui contribuent au bien-être et à la santé physique, mentale et psychologique des résidents d’Ottawa, conformément aux normes, protocoles et lignes directrices du ministère de la Santé de l’Ontario et à d’autres lois connexes en matière de santé publique. En partenariat avec les résidents et les communautés d’Ottawa, Santé publique Ottawa améliore et met de l’avant la santé et le bien-être à l’aide d’activités de prévention, de sensibilisation et de protection.

Le titulaire est responsable de la prestation de soins de santé primaires aux clients sollicitant des services auprès des cliniques de services de santé-sexualité, notamment des services cliniques et des services de consultation et d’orientation, qui s’inscrivent dans le cadre des pratiques et des normes en matière de soins énoncées dans la Loi de 1991 sur les professions de la santé réglementées et par l’Ordre des infirmières et infirmiers de l’Ontario. 

Les infirmiers praticiens, professionnels de la santé autonomes ayant suivi des cours spécialisés, dispensent des services de santé essentiels, dans le respect des normes professionnelles, éthiques et juridiques. L’infirmier praticien possède des compétences supplémentaires par rapport à celles d’un infirmier autorisé qui démontrent des pratiques infirmières avancées. 

Il fait partie d’une équipe pluridisciplinaire offrant des services de santé-sexualité. Le titulaire rendra des comptes à l’infirmier praticien principal et à l’Ordre des infirmières et infirmiers de l’Ontario pour les questions liées à la pratique des infirmiers praticiens.

FORMATION ET EXPÉRIENCE

Posséder un baccalauréat en sciences infirmières (programme de 4 ans); 

Détenir un certificat décerné par une université reconnue d’infirmier praticien en soins de santé primaires.

Avoir 5 années d’expérience s’accompagnant de responsabilités croissantes dans une clinique de santé publique ou communautaire et comprenant une connaissance approfondie de la santé-sexualité et du travail infirmier auprès des populations à risque.

PERMIS ET ACCRÉDITATIONS

Titre en règle du personnel infirmier praticien (IP) ou du personnel infirmier autorisé (catégorie supérieure) auprès de l’Ordre des infirmières et infirmiers de l’Ontario
Certificat en règle de RCR de niveau C – soins vitaux en réanimation/secourisme

CONNAISSANCES

  • Connaissance des pratiques avancées en matière de soins infirmiers, notamment l’évaluation et le diagnostic cliniques relativement, entre autres, à la contraception et aux maladies transmises sexuellement;
  • Connaissance et expérience de la prestation de conseils relativement aux questions de santé-sexualité; 
  • Connaissance des méthodes contraceptives courantes et de la prescription des contraceptifs;
  • Connaissance de la thérapeutique actuelle et des interactions;
  • Connaissance du règlement de la Loi sur la protection et la promotion de la santé portant sur les maladies transmises sexuellement et par le sang, et des autres lignes directrices connexes;
  • Connaissance du counseling relativement à la sexualité, aux relations sexuelles saines, aux pratiques sexuelles moins risquées, à la contraception, aux options envisageables en cas de grossesse et à la réduction des méfaits;
  • Connaissance des ressources en soins de santé communautaires et des noms des médecins vers lesquels aiguiller les patients;
  • Connaissance des questions de santé-sexualité et des programmes;
  • Connaissance des méthodes de planification et d’évaluation;
  • Connaissance des pratiques et des principes actuels relativement à la théorie et à la pratique en santé publique, y compris des principes de recherche;
  • Connaissance des lois pertinentes en matière de santé et de sécurité, notamment des droits et obligations des travailleurs.
     

COMPÉTENCES ET APTITUDES

  • Pouvoir travailler en toute autonomie et faire partie d’une équipe pluridisciplinaire, dans le cadre des fonctions du poste;
  • Savoir communiquer de façon efficace, verbalement et par écrit, avec la direction, le personnel et le public;
  • Être capable d’exécuter plusieurs tâches à la fois et en mesure de faire face à des priorités fluctuantes et des situations d’urgence;
  • Savoir prodiguer aux clients des conseils sur divers sujets, notamment la sexualité en général, les relations sexuelles saines, les pratiques sexuelles moins risquées, la contraception et les choix en cas de grossesse;
  • Être capable de mener des évaluations, des examens et des traitements poussés;
  • Savoir analyser des données, rédiger des rapports et des notes d’information, et formuler des recommandations;
  • Pouvoir faire fonction de mentor auprès d’étudiants, et être en mesure de les superviser et de les évaluer;
  • Exceller sur les plans de l’organisation et de la gestion du temps;
  • Faire preuve de leadership afin de présider des réunions, de diriger des projets ou de donner une orientation fonctionnelle aux autres professionnels de la santé;
  • Savoir utiliser des logiciels de traitement de texte et des bases de données.
  • Connaître à fond les questions de santé-sexualité en vue de les traiter et d’en discuter sans gêne avec les clients et d’autres professionnels de la santé;
  • Savoir travailler avec des clients aux antécédents variés sur les plans culturel, socioéconomique et sexuel;
  • Avoir l’esprit ouvert, être agréable et faire preuve de souplesse, éviter de porter des jugements de valeur, savoir établir des rapports et maintenir la confidentialité;
  • Être engagé envers la santé publique, jouer le rôle de modèle et défendre cette cause, si nécessaire.

CE QUE VOUS DEVEZ SAVOIR

  • Exigences linguistiques : Poste désigné bilingue – niveaux de compétence précis: Français: orale, lecture et écriture. Anglais: orale, lecture et écriture. Les personnes qui ne satisfont pas aux exigences linguistiques devront suivre une formation.   
  • Vérification du casier judiciaire : Le candidat retenu devra faire l’objet d’une vérification du secteur vulnérable auprès du détachement des services de police relevant de sa compétence à la satisfaction de la Ville d’Ottawa.; Les vérifications des casiers par la police effectuées par une société tierce ne seront pas acceptées.  
  • Exigences relatives au permis de conduire : Posséder un permis de conduire valide de l’Ontario de catégorie G sans restriction (ou un permis équivalent délivré par une autre province) comportant un maximum de six points d’inaptitude.; Ce poste exige que le candidat retenu utilise son propre moyen de transport.
  • Veuillez conserver une copie de l’avis de concours. Une fois la date de clôture passée, il ne sera plus disponible. 

 

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt et leurs efforts déployés dans le cadre du présent processus de sélection. Toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour une entrevue. 

 

La Ville d’Ottawa promeut les principes de la diversité et de l’inclusion et respecte les principes de la Loi canadienne sur les droits de la personne et du Code des droits de la personne de l’Ontario. Nous encourageons la candidature des membres des peuples autochtones, communautés noires et autres communautés racialisées, les personnes en situation de handicap, les femmes, ainsi que les personnes non binaires, les personnes de toutes origines ethniques, religions, orientations sexuelles, classes, identités et expressions de genre.
Les candidats sont encouragés à s'auto-identifier en tant que membres d'un ou de plusieurs groupes visés par l’équité en matière d’emploi dans les questions d’auto-identification.

 

La Ville d’Ottawa offre, sur demande et pendant tout le processus d’embauche, des mesures d’adaptation aux personnes handicapées qui présentent une demande d’emploi. Si nous communiquons avec vous pour participer au processus de sélection, veuillez nous indiquer si vous avez besoin de mesures d’adaptation. 

 

Des formats accessibles et des soutiens à la communication sont offerts sur demande. Veuillez communiquer avec le Centre de services des RH au 613-580-2424, poste 47411.