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Personnel municipal actuel
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Équité, diversité, inclusion et appartenance
Faisant partie à maintes reprises des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada , a Ville d’Ottawa est déterminée à veiller à la réconciliation, à l’équité et à une évolution culturelle. Nous accordons beaucoup d’importance à la diversité de pensée, de perspective et de vécu pour façonner et diriger les effectifs de la Ville et répondre aux besoins de notre communauté.
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Rémunération globale
À la Ville d’Ottawa, nos employés sont notre priorité. Vous êtes notre atout le plus précieux. Il est important, à nos yeux, d’offrir une rémunération globale concurrentielle vous permettant de prendre soin de vous et de votre famille et partant, de vous concentrer sur le travail à accomplir.
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Rémunération globale
À la Ville d’Ottawa, nos employés sont notre priorité. Vous êtes notre atout le plus précieux. Il est important, à nos yeux, d’offrir une rémunération globale concurrentielle vous permettant de prendre soin de vous et de votre famille et partant, de vous concentrer sur le travail à accomplir.
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Reconnaissance
La Ville d’Ottawa s’engage à reconnaître et à honorer le travail des membres de son personnel qui contribuent à la réussite des activités municipales. La reconnaissance des pairs et des collègues est l’une des façons les plus efficaces de renforcer la culture de l’organisation, de soutenir les objectifs et de féliciter les meilleurs employés et employées.
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