Charpentier-menuisier général

No de demande : 22902
Direction générale : DG des loisirs, de la culture et des installations
Service : Services d’exploitation des installations
Type d’emploi : 1 Permanent à temps plein
Heures de travail : 40.00 /heures par semaine
Affiliation : CUPE 503 - In/Out/NS Sal & Wage
Information sur le salaire : $79,079.52 - $92,526.72 par année (taux de rémunération de 2024)
Lieu : Nepean Vehicle DPO, 1159, promenade Moodie
Catégorie d’emploi : Loisirs, Culture et installations recrutement
Date limite des candidatures : 2026-07-31
Nota : Dans le présent avis, le masculin a valeur de genre neutre
RÉSUMÉ DES FONCTIONS
Le mandat des Opérations des installations est d’exploiter et d’entretenir toutes les installations de la Ville et tous les bâtiments gérés par la Ville, ce qui représente environ 900 immeubles et comprend la police, les pompiers, les bibliothèques, les services de garde d’enfants, les postes paramédicaux, les loisirs, la culture, les travaux publics, l’hôtel de ville et les autres bâtiments administratifs, les établissements de soins de longue durée et les propriétés extérieures aux installations. Les unités des Opérations des installations fournissent des services de gestion et d’entretien des installations dans les zones géographiques et/ou domaines spécialisés qui leur sont assignés.
Le titulaire est chargé d’effectuer des travaux de grosse menuiserie et de menuiserie de finition liés à l’entretien, à la construction et à la réparation de structures et d’autres éléments en bois, en béton et en métal, ainsi que d’autres travaux de menuiserie générale (implantation, construction, pièces de fixation, réparation, ajout, assemblage pour des bâtiments temporaires et permanents et meubles et accessoires en bois, notamment).
FORMATION ET EXPÉRIENCE
Avoir terminé le programme d’apprenti menuisier-charpentier général de 7 200 heures.
Au moins 5 années d’expérience connexe après l’obtention du certificat.
PERMIS ET ACCRÉDITATIONS
CONNAISSANCES
- Loi sur la santé et la sécurité au travail de l’Ontario;
- SIMDUT;
- Connaissance du système de classification du bois et du contreplaqué;
- Connaissance des divers types de pièces de fixation et des instructions pour les utiliser;
- Connaissance approfondie du Code du bâtiment de l’Ontario;
- Procédures de construction, d’entretien et de modification des bâtiments;
- Méthodes de réparation des boiseries et d’ébénisterie;
- Installation de l’acier de construction;
- Méthodes de coffrage et de la construction en briques et en blocs en béton;
- Doit posséder la formation, l’expérience et les connaissances nécessaires pour organiser le travail et en assurer l’exécution;
- Doit connaître les lois pertinentes en matière de santé et sécurité, les dangers réels ou potentiels pour la santé et la sécurité en milieu de travail et les mesures à prendre pour assurer la santé et la sécurité du personnel, conformément aux lois de même qu’aux politiques et aux procédures municipales pertinentes.
COMPÉTENCES ET APTITUDES
- Effectuer des travaux de menuiserie générale et de menuiserie industrielle correctement et de manière professionnelle;
- Être capable d’agir à titre de superviseur de projet, d’assumer l’entière responsabilité des travaux et de rendre des comptes sur l’ouvrage, du début à la fin
- Être responsable de préparer les cahiers des charges pour le travail, d’obtenir des propositions de prix et de coordonner le travail des divers gens de métier;
- Être capable de gérer les transactions financières et de fournir tous les documents connexes;
- Posséder les compétences analytiques et mathématiques nécessaires pour estimer les matériaux;
- Utilisation et entretien corrects, efficaces et en toute sécurité de tous les outils propres au métier;
- Être capable de lire et d’interpréter les plans;
- Être capable de créer des documents à partir des plans et de fournir une estimation budgétaire des projets proposés;
- Créer un cahier des charges pour obtenir des prix des sous-traitants;
- Superviser les subordonnés, au besoin;
- Être capable de comprendre les consignes données par écrit ou verbalement;
- Remplir les feuilles de temps et les documents connexes en temps voulu;
- Travailler indépendamment, avec peu ou pas de supervision;
- Être fiable et méticuleux et savoir se motiver;
- Le titulaire doit absolument être consciencieux, puisqu’il est appelé à travailler à toutes les installations (locaux de la police, garderies, galeries d’art, notamment) et sera souvent responsable de sécuriser les lieux et de limiter le montant des dommages-intérêts;
- Il doit avoir le don de nouer des liens avec toutes les personnes concernées afin de créer des relations de travail harmonieuses durant tout le projet de construction;
- Avoir du tact, de la discrétion et de la diplomatie;
- Contribuer à la résolution rapide des problèmes et des conflits lorsqu’ils surviennent;
- Formation sur le travail en espace clos;
- Levage et montage;
- Être capable de transporter des poids de 50 lb.
- Capable de grimper à l’échelle jusqu’à 60 m de haut;
- Capable de soulever et de manipuler des objets de 80 lb au maximum;
- Être disposé à travailler n’importe où à Ottawa;
- Être en mesure de faire des heures supplémentaires, au besoin;
- Travailler à différentes hauteurs.
- Le travail est très exigeant sur le plan physique et le titulaire travaille habituellement seul et sans supervision. Il doit travailler dehors par tout temps, à longueur d’année, et à des endroits dangereux, en présence d’amiante et de produits chimiques toxiques;
- Être en bonne santé, en bonne forme physique, vigilant et régulier
CE QUE VOUS DEVEZ SAVOIR
- Exigences linguistiques : Connaissance de l’anglais parlé, lu et écrit
- Vérification du casier judiciaire : Le candidat retenu devra faire l’objet d’une vérification de casier judiciaire et d’affaires judiciaires (niveau 2) auprès du détachement des services de police relevant de sa compétence à la satisfaction de la Ville d’Ottawa.
- Au départ, vous pourriez toucher 95 % de votre taux de rémunération initial, conformément à la convention collective.
- Une expérience jugée pertinente et une formation reconnue et dont la fiche de service atteste d’un rendement satisfaisant et d’aptitudes manifestes pourront permettre aux candidats de ne pas être tenus de satisfaire à l’exigence relative aux études requises.
- Veuillez conserver une copie de l’avis de concours. Une fois la date de clôture passée, il ne sera plus disponible.
Nous remercions tous les candidats de leur intérêt et leurs efforts déployés dans le cadre du présent processus de sélection. Toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour une entrevue.
La Ville d’Ottawa promeut les principes de la diversité et de l’inclusion et respecte les principes de la Loi canadienne sur les droits de la personne et du Code des droits de la personne de l’Ontario. Nous encourageons la candidature des membres des peuples autochtones, communautés noires et autres communautés racialisées, les personnes en situation de handicap, les femmes, ainsi que les personnes non binaires, les personnes de toutes origines ethniques, religions, orientations sexuelles, classes, identités et expressions de genre.
Les candidats sont encouragés à s'auto-identifier en tant que membres d'un ou de plusieurs groupes visés par l’équité en matière d’emploi dans les questions d’auto-identification.
La Ville d’Ottawa offre aux appliquants, sur demande et pendant tout le processus d’embauche, des mesures d’adaptation. Si nous communiquons avec vous pour participer au processus de sélection, veuillez nous indiquer si vous avez besoin de mesures d’adaptation.
Des formats accessibles et des soutiens à la communication sont offerts sur demande. Veuillez contacter le Centre de service des employés en composant le 613-580-2424, poste 12211, ou en envoyant un message à l’adresse esc-cse@ottawa.ca.