Analyste principal des systèmes, Circulation routière

 

 

No de demande : 20650  
Direction générale : DG travaux publics   
Service : Services de la circulation   
Direction : Direction de la circulation routière   
Type d’emploi : 1 Temporaire à temps plein - Jusqu’à un an  
Heures de travail : 35.00 heures par semaine  
Affiliation : CIPP  
Information sur le salaire : $85 947,68 - $104 577,20 par année (taux de rémunération de 2024)
Lieu : 175, rue Loretta    
Ville : Ottawa, ON 
Catégorie d’emploi : Technologie de l’information  
Date limite des candidatures : 2026-04-07

 

Nota : Dans le présent avis, le masculin a valeur de genre neutre

 

RÉSUMÉ DES FONCTIONS

La Direction de la circulation routière supervise l’installation, l’exploitation et l’entretien du système informatisé de surveillance et de contrôle de la signalisation de circulation de la Ville d’Ottawa, la fabrication, l’installation et la réparation/remplacement des appareils de contrôle de la circulation, ainsi que la conception et la fabrication de la signalisation, conformément aux plans et aux politiques de la Ville et aux règlements du MTO, afin d’assurer la sécurité optimale des piétons, des cyclistes et des passagers/conducteurs de véhicules automobiles ainsi que la fluidité de la circulation.

Le titulaire est chargé des projets de technologie et de la maintenance quotidienne des systèmes de circulation routière; il remplit cette responsabilité en analysant les besoins des utilisateurs, et en obtenant, concevant, mettant à l’essai, appliquant, décrivant et maintenant des systèmes à l’appui des systèmes de circulation routière, du réseau de l’avenue Loretta, des systèmes de communications des contrôleurs et des autres outils de communications utilisés par l’Unité de la circulation routière pour assurer les interactions requises avec le système de circulation routière.  

FORMATION ET EXPÉRIENCE

Grade universitaire de 3 ans en informatique. 

Au moins 5 années d'expérience, dans des postes à responsabilités croissantes, dans les domaines suivants : analyse et conception de systèmes, systèmes et réseaux informatiques ou élaboration de bases de données.

Expérience des systèmes de régulation de la circulation. 

CONNAISSANCES

  • Techniques structurées d'analyse et de conception de systèmes;
  • Concepts de base de données;
  • Progiciels;
  • Réseaux et technologies informatiques;
  • Systèmes en temps réel;
  • Principes essentiels s’appliquant aux routeurs;
  • Techniques de programmation informatique axées sur l'objet;
  • Programmation logicielle en Visual Basic, C, C++, Java et SQL;
  • Systèmes d'exploitation, p. ex. QNX, Windows 2000, 2003, NT et XP;
  • Protocoles de communication;
  • Communications série;
  • Lois pertinentes en matière de santé et de sécurité, ce qui comprend les droits et obligations des travailleurs.

COMPÉTENCES ET APTITUDES

  • Capacité de travailler en autonomie, sous une supervision minimale, et en collaboration avec l’ensemble du personnel;
  • Capacité d’organisation et souplesse nécessaires pour planifier, mettre en œuvre, organiser et établir les priorités de son propre travail de manière à répondre aux exigences du système et des utilisateurs;
  • Capacité de traiter efficacement de multiples demandes, des priorités conflictuelles et les pressions associées au travail avec des systèmes essentiels en temps réel; 
  • Capacité de reconnaître les rapports entre les analyses de système et l’efficacité opérationnelle;
  • Capacité de mettre en application des compétences techniques et en recherche pour analyser les exigences système et aider à résoudre les problèmes touchant les équipements, les logiciels et/ou les grandes quantités de données; 
  • Capacité de tester et d'évaluer du matériel et des logiciels;
  • Capacité de rédiger des manuels techniques et de les interpréter;
  • Capacité d’écrire et de déchiffrer des codes;
  • Capacité de trouver les causes des défaillances survenant dans du matériel informatique et des logiciels et d'y apporter des améliorations;
  • Connaissance informatique avancée de plateformes telles que Visual Basic, C, C++, Java, SQL, QNX et de tout autre logiciel spécifique au lieu de travail;
  • Bonnes compétences en matière de relations interpersonnelles et de communication verbale et écrite;
  • Solides aptitudes en matière de documentation, de rédaction de rapports et de présentation.
  • Bon jugement et capacité de prendre des décisions;
  • Esprit d'analyse, de même que souci de l'exactitude et du détail;
  • Initiative, créativité et adaptabilité.

CE QUE VOUS DEVEZ SAVOIR

  • Exigences linguistiques : Connaissance de l’anglais parlé, lu et écrit   
  • Exigences relatives au permis de conduire : Posséder un permis de conduire valide de l’Ontario de catégorie G sans restriction (ou un permis équivalent délivré par une autre province) comportant un maximum de six points d’inaptitude.; Ce poste exige que le candidat retenu utilise son propre moyen de transport.  
  • Une expérience jugée pertinente et une formation reconnue et dont la fiche de service atteste d’un rendement satisfaisant et d’aptitudes manifestes pourront permettre aux candidats de ne pas être tenus de satisfaire à l’exigence relative aux études requises. 
  • Veuillez conserver une copie de l’avis de concours. Une fois la date de clôture passée, il ne sera plus disponible. 

 

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt et leurs efforts déployés dans le cadre du présent processus de sélection. Toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour une entrevue. 

 

La Ville d’Ottawa promeut les principes de la diversité et de l’inclusion et respecte les principes de la Loi canadienne sur les droits de la personne et du Code des droits de la personne de l’Ontario. Nous encourageons la candidature des membres des peuples autochtones, communautés noires et autres communautés racialisées, les personnes en situation de handicap, les femmes, ainsi que les personnes non binaires, les personnes de toutes origines ethniques, religions, orientations sexuelles, classes, identités et expressions de genre.
Les candidats sont encouragés à s'auto-identifier en tant que membres d'un ou de plusieurs groupes visés par l’équité en matière d’emploi dans les questions d’auto-identification.

 

La Ville d’Ottawa offre aux appliquants, sur demande et pendant tout le processus d’embauche, des mesures d’adaptation. Si nous communiquons avec vous pour participer au processus de sélection, veuillez nous indiquer si vous avez besoin de mesures d’adaptation. 

 

Des formats accessibles et des soutiens à la communication sont offerts sur demande. Veuillez contacter le Centre de service des employés en composant le 613-580-2424, poste 12211, ou en envoyant un message à l’adresse esc-cse@ottawa.ca.